Un passage en revue de plus de cinq cents études sur le sujet montre qu’elles relèvent généralement plus de l’opinion que de la science.

La décroissance ne se contente pas de remettre en question la consommation à outrance, elle invite aussi à repenser notre lien au travail. Faut-il travailler moins pour vivre mieux et répartir l’emploi plus équitablement ou cette idée masque-t-elle des contradictions économiques majeures?

Face à l’infobésité et à l’utilisation exponentielle des technologies, des bonnes pratiques existent pour protéger sa santé mentale au travail et pendant son temps de repos.

La nourriture à l’emporter génère de quantités considérables de déchets. Des initiatives combattent ce phénomène.

Le partage de bureaux bouscule les habitudes de travail. Pour éviter qu’il ne devienne une source de malaise, les futurs usagers doivent être associés dès la conception du projet.

A Genève, les demandes d’aide sociale explosent, tandis que les profils des bénéficiaires ne répondent pas aux exigences du marché. L’Hospice général mise sur la formation ciblée et des incitations financières au recrutement.

L'accès d'un employé à ses données personnelles est-il absolu?

Le Tribunal fédéral a récemment été amené à se prononcer sur une demande de modification d'un certificat de travail final délivré à un employé.