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Beat Jans: «L'engagement des réfugiés ukrainiens sera facilité»
Le 4 avril 2025, le Conseiller fédéral Beat Jans a répondu aux questions de Véronique Kämpfen, dans son bureau à Berne.
«Les maths, ça va. Pour le français, on t’aidera»
Des tests d'aptitude gratuits permettent de cerner les compétences et les éventuelles lacunes des candidats pour accéder à une place d’apprentissage, de manière à les orienter au mieux. Il s’agit d’une particularité genevoise.
Le financement des entreprises en mutation
En 2025, le financement des entreprises en Suisse, et en particulier à Genève, oscille entre ancrage local et ouverture globale, prudence et innovation. Un contexte instable implique que l’accès aux liquidités est plus stratégique que jamais. Pistes de réflexion.
Ukrainiens de haut niveau de formation prêts à travailler
Alors que les employeurs recherchent du personnel qualifié, les Ukrainiens formés trouvent difficilement du travail. L’association Bevel ON veut faire le lien entre eux.
Arnaud Bürgin, nouveau directeur général de la FER Genève
La FER Genève a un nouveau directeur général.
Salarié ou indépendant: critères de distinction au regard des assurances sociales
En droit des assurances sociales, le revenu acquis d’une activité lucrative constitue soit un revenu d’une activité salariée, appelé salaire déterminant, soit le revenu d’une activité indépendante.
Les aides aux entreprises genevoises (1/2)
Différentes prestations sont accessibles aux indépendants et aux entreprises du canton de Genève. Tour d’horizon.
«Je forme des agents de sécurité et je ne donnerai jamais une arme à une personne trop hautaine»
Christophe Berthiaud, directeur de l’Institut Suisse de Formation Sécurité (ISFS), dévoile ce qu’il faut avoir dans le ventre, pour devenir agent de sécurité, et nous raconte la plus grosse frayeur de sa carrière.
Soft skills: Comment le Centre de Bilan Genève évalue ce qui fait vraiment la différence au travail
A Genève, le Centre de bilan (CEBIG) propose une demi-journée d’exercices pratiques pour évaluer six compétences clé en entreprise, dites «transférables» dans tous les jobs, pour mieux révéler son potentiel humain. Décryptage avec Pascal de Bremond, adjoint de direction au CEBIG.
Et au milieu passe une frontière
Sébastien Colson, journaliste au Dauphiné libéré et auteur de "Et au milieu passe une frontière" offre une plongée dans l’histoire et l’actualité du Grand Genève.
«Traduire oui... mais autrement»
Les traducteurs se sont toujours adaptés aux évolutions technologiques. L’arrivée de l’IA représente toutefois un nouveau défi.
«Le sport m’a appris en un an ce que le monde professionnel m’a transmis en quinze ans»
Si les clubs et les terrains de sport étaient les meilleurs laboratoires du leadership?
Les PME suisses apprennent à surfer sur la vague de l’intelligence artificielle
L’intelligence artificielle remplaçant un avocat, rédigeant des rapports médicaux, corrigeant des bilans comptables ou prédisant une panne mécanique: ces exemples se glissent désormais dans notre actualité quotidienne, bouleversant le monde du travail.
Aide sociale: un décalage avec les besoins des entreprises
A Genève, les demandes d’aide sociale explosent, tandis que les profils des bénéficiaires ne répondent pas aux exigences du marché. L’Hospice général mise sur la formation ciblée et des incitations financières au recrutement.
Droit d’accès de l’employé à ses données personnelles face à l’intérêt prépondérant de tiers
L'accès d'un employé à ses données personnelles est-il absolu?