Autrefois peu prisés, les apprentissages de gypserie-peinture font le plein. Ses championnats romands se dérouleront aux Automnales, accentuant leur visibilité.

Apprenti droguiste devenu l’une des figures majeures de l’économie suisse, Etienne Jornod a transformé Galenica, présidé la NZZ et repris OM Pharma à un âge où beaucoup auraient choisi de lever le pied. Son moteur? Comprendre quand un modèle arrive à ses limites et oser en inventer un autre. Rencontre avec un patron qui préfère encore le risque calculé aux certitudes confortables.

Les tribunaux sont parfois amenés à devoir se prononcer sur des litiges relatifs à l’existence ou non d’un contrat individuel de travail.

Peu développé en Suisse, le modèle de la franchise commerciale y est néanmoins en croissance.

L’entrepreneur fribourgeois a cofondé le fonds d’investissement genevois Climb Ventures. Son ambition: donner aux entreprises suisses les moyens de grandir et de devenir des championnes internationales.

À Genève, la réussite d’un jeune maçon raconte l’histoire d’un maître qui a choisi de transmettre.

A Sion et Lausanne, le programme Semias, désormais proposé en ligne, forme en quinze samedis des «auxiliaires de laboratoire». L’ouverture d’une filière AFP pourrait lui faire concurrence.

L’offre et la demande de contrats d’apprentissage est en hausse, notamment grâce à la Cité des métiers – L’Expo. L’analyse d’un spécialiste

Vingt-cinq ans après la création du premier club APM à Genève, un second groupe a vu le jour en juin dernier. Une évolution qui témoigne de l'intérêt grandissant des dirigeants pour un concept qui privilégie l'apprentissage, le partage d'expériences et la réflexion, bien loin des réseaux d'affaires traditionnels.

La votation de mars offre une dérogation possible pour les employeurs. Mais ses effets prendront un peu de temps.

L’entreprise basée à Lausanne annonce la mise sur le marché d’un modèle d’IA reposant sur une approche différente des grands modèles de langage. Les explications de son cofondateur Aldo Podestà.

Les formations liées au numérique attirent un nombre croissant de candidats. Mais le manque de places d'apprentissage freine le développement de ces nouveaux profils cherchés par les entreprises.

Alors que le chômage augmente, Genève muscle son dispositif d’action.

A Genève, l’Etat recrute des apprentis formés par le secteur privé, attirés par des salaires supérieurs. Une motion demande un état des lieux.

Les jeunes «matu pro» motivés à intégrer une entreprise pour leur dernière année de cursus se heurtent à une offre insuffisante.

Les formateurs d'apprentis sont peu reconnus et manquent de temps pour accompagner les jeunes. Des solutions émergent pour renforcer ces acteurs-clés du système dual. Enquête.

A Genève, seule une personne sur cinq opte pour l’apprentissage, contre près de deux tiers à l’échelle nationale.

On vous prend pour un imbécile et on vous le dit

Le champ de l’information s’est mué en champ de bataille. Confrontée à des messages archi-faux mais crédibles, à des narratifs idéologiques contestables, l’opinion publique de demain est en gestation.