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Flexibilité au travail: pas de stress
La flexibilité améliore la compatibilité entre vie professionnelle et vie privée, selon une étude menée auprès de 1670 employés.
Flexibilité au travail: pas de stress
La flexibilité améliore la compatibilité entre vie professionnelle et vie privée, selon une étude menée auprès de 1670 employés.
Le modèle de la formation professionnelle suisse offre de nombreux débouchés
Une majorité de jeunes en Suisse continue de privilégier la voie de la formation professionnelle initiale.
Réforme LPP: qui gagne, qui perd?
Les effets de la réforme varieront d’un cas à l’autre, en fonction de l’âge, du revenu et de la caisse de pension.
Engouement pour le bien-être à la nordique
Les valeurs du mode de vie scandinave inspirent plusieurs projets d’affaires dans la région lémanique.
Transmission PME: «Le respect du calendrier est crucial»
Il est crucial de définir les différentes étapes entre cédant et repreneur pour éviter des situations délicates.
La transmission d’entreprise en pleine mutation
Avec l’évolution démographique, remettre à autrui l’œuvre de toute une vie implique de suivre un processus rigoureux. Les aspects humains doivent aussi être considérés.
L’événementiel en pleine mue
Cette année, la branche profite d’un effet de rattrapage qui a déjà redistribué les cartes. Certains professionnels s’arrachent à prix d’or, signe d’un retour à la croissance impliquant d’autres enjeux.
Plus de flexibilité horaire dès le 1er juillet 2023
Horaires plus souples pour les entreprises de l'audit, du conseil fiscal, de l'information et de la communication et les fiduciaires.
L'employabilité, un jeu pour les grands enfants
Garder sa propre attractivité sur le marché du travail est essentiel.
OPINION
Femmes et professions libérales: concilier l’inconciliable
Sans tomber dans des revendications de type militant, il est certain que le fait d’exercer, dans la durée, une profession libérale hautement qualifiée est moins aisé pour les femmes que pour leurs collègues masculins
OPINION
Le temps partiel est en hausse. Comment l’expliquer?
Le travail à temps partiel augmente alors que la Suisse manque de main-d’œuvre, ce n’est donc pas une bonne nouvelle!
Profession libérale au féminin: trajectoires compliquées
Le poids des contraintes privées et professionnelles modère les ambitions des femmes.
Un nouveau départ professionnel
Un besoin pour beaucoup de personnes.
OPINION
L’activité de milice est nécessaire à la démocratie
Le système politique suisse est fondé sur un engagement de milice. C’est vrai au niveau législatif à tous les échelons – communal, cantonal, fédéral – et même au niveau exécutif dans la plupart des communes.
Des entreprises attentives à l’égalité salariale
Les entreprises de plus de cent employés doivent se livrer à une analyse de l’égalité salariale entre femmes et hommes tous les quatre ans.
Effet positif de la flexibilité des horaires
Un rapport de l’Organisation internationale du travail pointe les effets positifs de la nouvelle flexibilité du travail.
De l’obsession de la ponctualité dans la vie professionnelle
Le respect des horaires est un impératif professionnel. Dans la vie d’une entreprise, une bonne gestion du temps obéit à certains principes.