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Industrie genevoise: un conseil inédit pour défendre l’emploi et la compétitivité
Syndicats et organisations patronales lancent le Conseil de l’industrie genevoise, une gouvernance paritaire inédite pour renforcer l’emploi, les savoir-faire et l’attractivité du canton.
Certificats médicaux: une voie de recours pour les employeurs
La FER Genève a lancé un sondage afin de recueillir des informations fiables et représentatives sur la question des certificats de complaisance.
Rapprocher entreprises et demandeurs d’emploi? Genève a un plan
Face aux tensions du marché du travail, le canton déploie une stratégie sur dix ans pour renforcer l’employabilité.
Les défis de la loi sur le handicap pour les entreprises
Certaines dispositions de l’avant-projet de la loi Handicap à Genève inquiètent les milieux économiques.
Une délégation à la tête de la FER Genève
Une délégation de six membres assure la direction de la FER Genève pour une période de douze à dix-huit mois. Entretien avec son président et son vice-président.
Les jeunes légèrement pénalisés par le salaire minimum
Le salaire minimum genevois a globalement peu d’effet sur le parcours des chômeurs. Il bénéficie cependant légèrement aux femmes et pénalise un peu les jeunes.
Les jeunes légèrement pénalisés par le salaire minimum
Le salaire minimum genevois a globalement peu d’effet sur le parcours des chômeurs. Il bénéficie cependant légèrement aux femmes et pénalise un peu les jeunes.
Esclavage moderne: acteurs économiques engagés
En Suisse romande, Genève arrive en tête du nombre de procédures ouvertes pour TEH.