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Les problèmes liés à la ménopause sont enfin un sujet pour les entreprises
Avec 12 millions de femmes de plus de 40 ans dans la population active, des entreprises allemandes comme SAP ou Vodafone ont mis en place des stratégies de lutte contre les effets liés à la ménopause, qui entraîne mal-être au travail et des pertes économiques estimées à plus de 9 milliards d’euros par an.
Investisseurs intéressés par le secteur paysager
La filière connaît une phase marquée par des regroupements de structures. Un mouvement porté par un regain d’intérêt pour ces métiers, sans pour autant effacer leur fort ancrage local.
Doctorat: dispositifs pour se préparer à l’emploi
L'UNIL et l'UNIGE aident les doctorants à mieux se positionner sur le marché.
Personne de confiance, un soutien neutre pour désamorcer les tensions au travail
Grâce à une écoute confidentielle et indépendante, la personne de confiance identifie les souffrances et contribue à éviter l’escalade des conflits au sein des équipes.
Un hub d’IA pour dynamiser la compétitivité des PME romandes
La FER s’engage dans l’initiative AI-Radar.swiss, qui vise la création d’un hub doté de moyens conséquents.
Soutien à l’économie: Genève affiche un bilan fructueux
Entre soutien à l’innovation renforcé, accès à l’administration simplifiée et essor de la formation, le canton consolide son écosystème entrepreneurial.
La «pharma», fer de lance ou talon d’Achille de l’économie suisse?
Lors du rendez-vous du Temps, la pharma a été sous la loupe.
Formateurs d’apprentis: ces maillons essentiels trop souvent laissés dans l’ombre
Les formateurs d'apprentis sont peu reconnus et manquent de temps pour accompagner les jeunes. Des solutions émergent pour renforcer ces acteurs-clés du système dual. Enquête.
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